The 2-Minute Rule for تأمين ضد العجز عن العمل
The 2-Minute Rule for تأمين ضد العجز عن العمل
Blog Article
«الوزارة منحت العامل أو الموظف فرصة اختيار دورية دفع القسط التأميني: سنوياً أو نصف سنوي أو ربع سنوي أو شهرياً».
عن الثقافة العماليةالمعرفةالمرئياتحاسبة مكافأة نهاية الخدمة
يشمل التأمين المصاريف الطبية (مستشفيات وأدوية) المدفوعة الناتجة عن إصابة عمل، بحيث تتم المعالجة لدى أطباء ومستشفيات الضفة الغربية والقدس الشرقية فقط، وفي حال عجز هذه المستشفيات عن علاج حالة معينة فلا مانع من العلاج في المستشفيات الإسرائيلية والأردنية.
العمل: الجهد المبذول في النشاطات الإنسانية كافة، تنفيذًا لعقد عمل (مكتوب أو غير مكتوب) بصرف...
يشمل نظام التأمين ضد التعطل عن العمل، جميع العاملين في القطاعين الخاص والحكومي الاتحادي في الدولة، باستثناء الفئات التالية:
سيكون من الأفضل استثمار الأموال في تأمين يومي مستقل ضد المرض .
من نحنالهيكل التنظيميالاستراتيجيات والسياسات والأنظمةالميزانية والمصروفاتالمنافسات والمشترياتوزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعيةهوية الوزارةالوظائفالشركاءالتنمية المستدامة
مكافأة نهاية الخدمة للعاملين بالقطاع الخاص في الإمارات - Close of service Added benefits for employees of your non-public sector while in the UAE ١٤ ديسمبر ٢٠٢٢ لا يوجد المزيد من المحتوى التالي
المادة الثامنة والعشرون: يصدر الوزير اللائحة - بناءً على موافقة مجلس الإدارة - خلال ستين يوماً من تاريخ نشر هذا النظام، وتنشر في الجريدة الرسمية. المادة التاسعة والعشرون: يعمل بهذا النظام ابتداءً من أول الشهر التالي لانقضاء مائة وثمانين يوماً من تاريخ نشره في الجريدة الرسمية.
يجب أن يكون العاملون لحسابهم الخاص مؤمنين بشكل خاص منذ اليوم الأول لمرضهم. ومع ذلك، كقاعدة عامة، لا توجد حاجة إلى مزيد من الحماية عبر شرط الاتحاد الأفريقي. كلاهما معًا يمكن أن يؤدي إلى مشاكل.
يقصد بالألفاظ والعبارات الآتية –أينما وردت في هذا النظام– المعاني المبينة أمامها، ما لم يقتض السياق خلاف ذلك:
الاستشاراتالتغذية الراجعةالتطوير المشترك والابداع والأفكارالبيانات المفتوحةمواقع التواصل نور الاجتماعيسياسة المشاركة المجتمعيةتقارير صوت المستفيدالشكاوى والبلاغات
صاحب العمل : كل شخص ذي صفة طبيعية أو اعتبارية - ينطبق عليه هذا النظام - يستخدم عاملاً أو أكثر تتوافر فيه الشروط المنصوص عليها في هذا النظام.
تشمل القائمة الأمراض التي تسببها الإصابات الناتجة عن العمل والأمراض التي تسببها عوامل فيزيائية أو كيميائية أو بيولوجية أو أشكال معينة من أداء العمل ، وتلك التي تسببها على ما يبدو العمل.